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Überbrückungshilfen in der Corona-Krise sichern die Existenz vieler Unternehmen
Im Sommer 2020 hat die Bundesregierung Deutschland ein milliardenschweres Konjunkturpaket verabschiedet, um vor allem Unternehmen in der Corona-Krise unter die Arme zu greifen. Allein 25 Milliarden sollen demnach in die Förderung von kleinen und mittleren Unternehmen fließen. Weitere 20 Milliarden werde die zeitweise Senkung der Mehrwertsteuer von 19 auf 16 % zu Buche schlagen, so...
Detekteikosten als Betriebsausgabe steuerlich absetzbar
Ist der Auftraggeber einer Detektei ein Gewerbetreibender oder Freiberufler, so ist in der Regel die Rechnung einer Detektei als Betriebsausgabe absetzbar.
FinanzG Hessen 8 K 3370/88
Nachweis der Notwendigkeit von Ermittlungen durch eine Detektei
Die Notwendigkeit und der Umfang der Ermittlung bei Einschaltung eines Detektivs sind durch Vorlage vonschriftlichen Ermittlungsberichten nachzuweisen.LAG Düsseldorf 7TA 243/94
Bei gefälschten Arbeitszeugnissen droht Entlassung und Schadensersatz
Hat ein Bewerber seinem späteren Arbeitgeber gefälschte Zeugnisse vorgelegt, muss er nach einer Entlassung auch noch Schadenersatz leisten. Das Landesarbeitsgericht Köln entscheid, die aufgewendete Vergütung einschließlich der Arbeitgeberanteile zur Sozialversicherung seien zurückzuzahlen. Der Arbeitgeber müsse sich darauf verlassen können, dass Arbeitszeugnisse der Wahrheit entsprechen.LAG...
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Lockout aufgrund von Corona gilt nicht für Kriminelle. Also auch nicht für unsere Detektive!
Seit Anfang des Jahres befindet sich ganz Deutschland wegen Corona im Ausnahmezustand. Für die APEX Detektei gibt es gerade jetzt viel zu tun!
Das Coronavirus (SARS-CoV-2), oder auch COVID 19 genannt, hält seit Anfang des Jahres die Welt in Atem. Viele Unternehmen in Deutschland haben seitdem ihren Betrieb ein- oder umgestellt, Geschäfte und Restaurants sind geschlossen worden, Schüler und...
Kündigung bei Arbeit während Krankschreibung
Ein Arbeitnehmer, der arbeitsunfähig krankgeschrieben ist und zuhause zu privaten Zwecken arbeitet (hier: Tapezier- und Malerarbeiten), darf grundsätzlich gekündigt werden.LAG Rheinland Pfalz Sa 979/99
Außerordentliche Kündigung ist rechtmäßig
Eine vom Arbeitgeber veranlasste verdeckte Überwachungsmaßnahme zur Aufdeckung eines auf Tatsachen gegründeten konkreten Verdachts einer schwerwiegenden Pflichtverletzung des Arbeitnehmers kann nach § 32 Abs. 1 Satz 1 BDSG zulässig sein.BUNDESARBEITSGERICHT Urteil vom 29.6.2017, 2 AZR 597/16
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Jedes dritte Unternehmen in Deutschland wird ausspioniert!
Jedes dritte kleine und mittlere Unternehmen in Deutschland war schon einmal von Wirtschaftsspionage oder Konkurrenzausspähung betroffen. Die Täter sind meist ausländische Staaten oder Konkurrenzunternehmen. Ein Wissenschaftler-Team des Max-Planck-Instituts für ausländisches und internationales Strafrecht (Freiburg) und des Fraunhofer Instituts...
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Verdeckte Überwachung auch ohne Okay vom Betriebsrat
In Deutschland gelten ausgesprochen strenge Vorgaben, wenn es um die Videoüberwachung an Orten außerhalb des öffentlichen Raums geht.Die Persönlichkeitsrechte von Mitarbeitern haben einen sehr hohen Stellenwert und eine Überwachung ist nur bei einem bedeutenden Rechtfertigungsgrund legal. In einem spektakulären Urteil des Bundesarbeitsgerichtes (vom 20. Oktober 2016 – 2 AZR 395/15) wurde nun...
Übernahme von Detektivkosten
Arbeitgeber dürfen krankgeschriebene Beschäftigte durch Detektive observieren lassen und ihnen bei berechtigtem Verdacht die Kosten dafür in Rechnung stellen.s. auch: LAG Rheinl Pfalz Az. 5 Sa 540/99, BAG Kassel 8 AZR 5/97
Bei der Urteilssammlung bitten wir unbedingt zu beachten, dass grundsätzlich der individuelle Einzelfall maßgebend ist und die genannten Urteile daher keinesfalls...